行政文员升职一般多久

工作多久可以升职?行政文员升职一般多久呢,只要是符合上述的升职前提，何时升职全凭自己的条件和机遇，早升职与晚升职、甚至是几年不升职都是正常的。大家都是毕业多久才升职的大学毕业生进入党政机关工作，工作必须满一年之后才可以升职。怎么样跟领导提要求升职?必须用含蓄的语言来表述，这符合中国的国情。

1、怎么样跟领导提要求升职?

直接去要求升职，不但不容易成功，而且很可能开不出口。必须用含蓄的语言来表述，这符合中国的国情。1.先找到一个领导比较关心的事情，并且还没有最后下定决心。如果你能体会到领导的意图就更好的，你提的建议尽量与他的想法接近。你要准备好自己完成该任务的计划。多想想其可能遇到的问题并提出处理措施。2.在得到领导的支持后，明确表示自己愿意负责这个项目。

行政文员升职一般多久

2、行政文员升职一般多久呢,有什么方向

升职的时间要看你的具体工作情况，首先看你的能力是否可以升到高一级的职位去承担更多的工作责任，这样看你现在工作的积累和处理工作的方式方法；再次要看领导对你的态度，如果领导非常赏识你，那只要公司有升职的机会就会给你争取；最后要看公司发展的情况，如果经常会有高一级的职位空缺出来，那你的机会大一些，如果人员流动很小，那就只能慢慢熬吧。

现在有些单位都把人事和行政并在一起了。不过大致的晋升路线是差不多的：人事行政助理人事行政专员人事行政主管人事行政经理人事行政总监但是每个单位的具体情况不一样。大公司会把职位职责分的很细，但是小公司就不一定会这样，有些小公司礌人事行政专员所涉及到的工作内容已经等同于大公司的人事行政主管也是有可能的。所以说，最主要的还是要看你目前公司的规模、经营状况以及未来的发展规划。

3、大家都是毕业多久才升职的

大学毕业生进入党政机关工作，工作必须满一年之后才可以升职。大学毕业生进入企业单位工作，必须结束实习期转正之后，才可以升职。只要是符合上述的升职前提，何时升职全凭自己的条件和机遇，早升职与晚升职、甚至是几年不升职都是正常的。关键就是每个人的情况不一样、工作环境也不一样。

4、工作多久可以升职?

到底什么样子的才算一份好工作？很多人工作20年，都没想明白这件事。首先，我要纠正你的两点误区：好公司不等于好工作；高工资也不等于好工作。我知道大部分人找工作，都会优先看重这两点，也没有太大问题。但是这两点，并不能决定你的工作很好。最重要的是，你要找到一份能够让你持续增值的工作。比如你入职的时候，薪水是10000，干了两年薪水可以涨到15000，这才是关键。

随着年龄的增加，你的薪资可以越来越高，能力越来越强。我入职这份工作到底能不能带来个人的增值？那怎么去判断呢？我给你四条标准：首先。这份工作能满足你当下最基本的目标。有人说找工作工资越高越好，不一定，只要能满足你当下的基本需求就可以，薪资不要要求太夸张。第二，比薪资更重要的是，这家公司的这份工作能够发挥你的优势和长处吗？